Action Logement AL IN : facilitez votre mobilité professionnelle

Les mutations professionnelles représentent souvent un défi de taille pour les salariés. Entre la recherche d’un nouveau logement et l’organisation du déménagement, la mobilité peut vite devenir une source de stress. Action Logement, avec son dispositif AL IN, propose une solution pour simplifier ces transitions.

En offrant un accompagnement personnalisé, AL IN aide les travailleurs à trouver un logement adapté à leurs besoins, tout en facilitant les démarches administratives. Cette initiative vise à rendre les déplacements professionnels plus fluides et moins contraignants, permettant ainsi aux employés de se concentrer sur leur nouvelle mission sans tracas logistiques.

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Les avantages de la plateforme Action Logement AL IN

La plateforme AL’in, gérée par Action Logement, se présente comme une solution 100% digitalisée pour faciliter l’accès au logement social. Elle permet aux salariés d’accéder en toute autonomie aux offres de logements sociaux disponibles à la location. Cette autonomie est un atout majeur pour les salariés en mobilité professionnelle, qui peuvent ainsi gérer leurs démarches à distance, sans perte de temps.

Accès simplifié et rapide

L’un des principaux avantages de la plateforme AL’in réside dans la simplification des procédures. Grâce à une interface intuitive, les utilisateurs peuvent :

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• Consulter les offres de logements sociaux en temps réel
• Postuler directement en ligne
• Suivre l’état de leurs demandes

Cette dématérialisation des démarches permet un gain de temps précieux, tout en réduisant les contraintes administratives.

Accompagnement personnalisé

En plus de l’accès digitalisé aux offres de logements, la plateforme offre un accompagnement personnalisé pour chaque salarié. Les conseillers d’Action Logement sont disponibles pour guider les utilisateurs tout au long de leur recherche :

• Évaluation des besoins spécifiques
• Conseils personnalisés sur les offres disponibles
• Assistance pour la constitution des dossiers

Cette approche individualisée garantit une meilleure adéquation entre l’offre et la demande, optimisant ainsi les chances de trouver un logement adapté.

Comment bénéficier des aides pour la mobilité professionnelle

Les principales aides disponibles

Action Logement propose plusieurs aides pour faciliter la mobilité professionnelle des salariés. Parmi les plus connues, on trouve le MOBILI-PASS, dont l’enveloppe 2023 est déjà épuisée depuis le 30 juin. Cette aide a permis à plus de 16 000 salariés de bénéficier d’un accompagnement pour leurs déménagements professionnels. Pour toute question, contactez le service dédié au 09 70 80 08 00.

Les autres aides à explorer

• LOCA-PASS : un prêt à taux zéro pour financer le dépôt de garantie.
• Visale : une caution locative gratuite accordée par Action Logement.
• MOBILI-JEUNE : une prise en charge d’une partie du loyer pendant une année, destinée aux jeunes.
• AGRI-MOBILITÉ : jusqu’à 3 200 € d’aide gratuite pour les salariés agricoles déménageant.
• Mon job Mon logement : une subvention de 1 000 € pour s’installer à proximité de son lieu de travail ou de formation.

Le bail mobilité : une solution flexible

Le bail mobilité permet aux locataires de signer un contrat de location meublée pour une courte durée, allant de 1 à 10 mois. Ce type de bail est particulièrement adapté aux situations de mission, de travail saisonnier ou de mutation professionnelle. Il facilite l’accès au logement pour les personnes en mobilité professionnelle ou pour les étudiants, offrant une solution flexible et adaptée aux besoins spécifiques de chacun.

Les services complémentaires pour faciliter votre déménagement

Accéder aux logements sociaux

Action Logement facilite l’accès aux logements sociaux pour les salariés du secteur privé. La plateforme AL’in permet de consulter les offres disponibles en toute autonomie. Pour prétendre à un logement social, suivez ces étapes :

• Obtenez un numéro unique d’enregistrement (NUD – NUR) via le site demande-logement-social. gouv. fr.
• Assurez-vous que vos ressources sont égales ou inférieures aux plafonds réglementaires.
• Vous devez être salarié d’une entreprise du secteur privé non agricole d’au moins 10 salariés.

Financements avantageux

Action Logement propose aussi des prêts pour faciliter l’accès à la propriété :

• Prêt Accession Sociale (PAS) : réservé aux logements neufs ou anciens, propose des taux d’intérêt plafonnés et des frais de dossier réduits. Peut se cumuler avec d’autres prêts comme le PTZ. La durée de remboursement varie entre 5 et 25 ans, voire 30 ans.
• Prêt à Taux Zéro (PTZ) : un prêt complémentaire sans intérêt pour les primo-accédants, sous conditions de ressources et de performance énergétique du logement.

Aides au logement

Pour alléger le coût du logement, plusieurs aides sont disponibles :

• APL : s’adresse aux locataires ou propriétaires remboursant un prêt pour l’achat d’un logement neuf ou ancien. Le montant est déterminé en fonction de la composition du foyer, des ressources et du loyer.
• ALF : accordée aux familles avec un ou plusieurs enfants à charge, selon leurs ressources et le montant du loyer ou des mensualités de remboursement.
• ALS : attribuée aux personnes ne bénéficiant ni de l’APL ni de l’ALF, en tenant compte de leurs revenus et de la nature du logement.

Ces dispositifs, combinés aux aides de mobilité professionnelle, rendent les déménagements plus abordables et fluides pour les salariés.